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YPF busca ingenieros y técnicos para Vaca Muerta

YPF lanzó una nueva ronda de búsquedas laborales para incorporar profesionales y técnicos en Vaca Muerta. Las vacantes abarcan perfiles vinculados a ingeniería, seguridad industrial y logística.

El crecimiento de Vaca Muerta continúa impulsando la demanda de personal especializado. En este contexto, YPF lanzó una nueva ronda de búsquedas laborales para incorporar profesionales y técnicos en distintas áreas operativas de la Cuenca Neuquina, con vacantes en Neuquén, Añelo y Plaza Huincul.

Oportunidades laborales

Las oportunidades abarcan perfiles vinculados a ingeniería, seguridad industrial, calidad, logística, relaciones laborales y monitoreo de producción. Algunas de las posiciones más destacadas incluyen:
– Coordinador de Seguridad Operativa: un rol orientado a fortalecer la gestión preventiva y el cumplimiento de las normas de seguridad e higiene.
– Inspector de Calidad: responsable de supervisar equipos, materiales y procesos asociados a obras industriales.
– Ingeniero de Proyecto: para acompañar el desarrollo de nuevas iniciativas dentro de la Vicepresidencia Upstream.
– Gestores de Producción Real Time: una función clave en la operación moderna de los yacimientos.
– Técnico de Almacén: para su base en Añelo, vinculado a la gestión logística y control de inventarios.
– Coordinador de Relaciones Laborales: para Plaza Huincul, orientado a profesionales de Recursos Humanos, Relaciones Laborales o Abogacía.
– Gestor de Ejecución de Proyectos: responsable de realizar el seguimiento de obras y controlar cronogramas.

Requisitos y postulación

Las personas interesadas pueden consultar las vacantes y enviar su postulación a través del portal de empleos de YPF y de las publicaciones oficiales de la compañía en LinkedIn. Se recomienda seguir los canales oficiales para conocer nuevas oportunidades laborales, ya que las búsquedas suelen actualizarse de manera permanente.

El desarrollo de Vaca Muerta sigue siendo uno de los proyectos más importantes para la industria energética en el país, y la demanda de talento especializado sigue en aumento. Ingenieros, técnicos y profesionales de distintas disciplinas continúan siendo algunos de los perfiles más demandados por la industria.